乡镇创建“人民满意的基层站所”实施方案

乡镇创建“人民满意的基层站所”实施方案

为了加强基层效能建设，科学规范地开展创建“人民满意的基层站所”活动，根据舒政办[20**]26号文件要求，结合我镇实际，经镇党委政府会议研究决定，现制定《山七镇20**年度创建“人民满意的基层站所”实施方案》。具体如下：
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四中全会精神为指导，以学习实践科学发展观为主线，切实加强基层站所的党风政风建设，充分发挥各行各业共产党员的先进
性，不断提高干部职工的思想道德素质，为广大群众提供优质服务，规范市场秩序，优化经济发展环境，营造和谐社会，提高广大人民群众对党和政府的满意度，为实现加快发展，富民强镇，全面建设和谐山七提供有力保障。
二、评议内容
20**年度我镇“人民满意的基层站所”民主评议的主要内容有：学习教育、依法行政、政务公开、履行职责、办事效率、工作作风、勤政廉政、制度建设、团结协作、开拓创新、便民利民、工作实绩。
三、评议单位
评议单位有：山七财政所、山七派出所、山七司法所、山七国土所、山七供电所、山七农合支行、山七卫生院、邮政分局、电信分局、山七林业站、山七农业综合服务中心、党政与社会事务办公室、经济发展办公室、社会治安综合治理办公室、计划生育办公室、社会事业服务中心十六个单位。
四、评议时间
根据舒政办[20**]26号文件规定，我镇开展民主评议时间为20**年12月上旬。
五、方法步骤
民主评议工作分为宣传发动、民主评议、投诉受理与核
查、征求意见、公示结果五个步骤。
（一）宣传发动  镇政府于5月底将评议的指导思想和
原则、评议范围、评议内容、评议方法及步骤等通过政务公开栏、广播等多种形式进行公布，加大评议的宣传力度，动员全镇群众参与评议、参与监督，营造开门评议的环境，为评议做好充分准备。
（二）民主评议  一是参加民主评议人员主要由农民、城镇居民、企业职工、人大代表、政协委员、村干部代表、外来投资者代表等组成，总体参加人数不少于120人，其中群众代表不少于总数的70%。二是民主评议的方式，采取单位组织、站所长述职、集中填表测评为主形式进行；同时采用会议座谈、走访群众、问卷调查等形式为辅相结合。三是评议等次，分为“满意”、“基本满意”、“不满意”三个等次。根据民主评议的结果，得满意率超80%以上的站所为“满意”站所，得不满意率在40%以上的站所为“不满意”站所。
（三）投诉与核查  镇政府设立举报电话，信箱，受理群众投诉，对群众反映的问题，及时指派原则性强、作风正派的同志认真核查，确保评议质量。
（四）征求意见  镇政府对基层站所进行民主评议后，征求计划生育、社会治安综合治理、纪检监察等部门工作意
见，确保评议结果公正。
（五）公示  对基层站所的民主评议结果，由镇政府通过会议、广播、政务公开栏等行之有效的形式进行公示，接受群众监督。公示期为七天。
六、奖励惩戒
20**年度基层站所民主评议结果出来后，由镇政府按照规定数量向县人事局申报为“人民满意的基层站所”。县人事局根据申报材料，进行审核把关，报请县政府决定命名表彰。被县政府命名为20**年度“人民满意的基层站所”的站所，由其主管部门给予2000元奖励。被评为“基本满意”等次的站所，要查摆存在的问题，认真进行整改。被评为20**年度“不满意”基层站所，由镇政府和县直主管部门对群众反映的主要问题进行核实，结果属实的，责令认真检查，针对存在的问题制定整改措施，限期整改。整改期限为三个月。整改结束后，由镇政府报请县人事局、监察局和县主管部门共同组织检查验收。对整改不力、效果不好的，由整改部门对站所领导班子和有关工作人员进行调整或分流。20**年度评为“不满意”的站所，所有工作人员一律不得评先评优。
七、相关要求
1、成立组织，加强领导。镇政府成立以分管领导为组
长的工作组，从纪检、人事部门抽调人员办公，确保工作顺利进行。
2、相关站所要高度重视年度民主评议工作，积极支持，
搞好配合，不得影响参评人员公正评议。

如果觉得乡镇创建“人民满意的基层站所”实施方案 , 接待工作方案范文,工作方案格式这篇文章不错，可以推荐给朋友分享哦。