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在县级残联换届工作会议上的讲话

爱思网 | http://www.i4i3.com | 会议发言 | 人气:965次 | 01-04
在县级残联换届工作会议上的讲话

2、选准配强领导班子。

进一步加强领导班子建设,是整个换届工作中的关键环节。要通过换届,建设一个年龄结构、知识结构和残疾类别合理、工作坚强有力、恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的领导集体,为残疾人事业长远发展打下坚实的组织基础。

这次换届,是一次新老更替,补充新鲜血液的换届。在换届中,上一级残联都要关心下一级残联班子同志,积极协调当地有关部门,妥善做好残联干部的思想工作。

在换届中,我们要着力做好双管工作,地方残联应按照中央组织部《关于转发中国残疾人联合会党组<关于残疾人联合会干部管理办法和党组织管理关系的意见>的通知》(组通字[1996]2号)中“地方残联干部的管理,以地方党委为主,上一级残联协助”和“上一级残联对下一级残联领导班子成员负有培养、教育、了解、考察和提出使用建议的责任”和省委组织部转发的省残联党组《关于进一步加强各级残联领导班子建设的意见》的通知(陕组通字[20**]115号)的要求,积极协助下一级地方党委组织部门,做好残联领导班子的配备工作。

换届中的人事调整,对整个残联干部队伍是个考验。各级领导干部要增强政治意识、大局意识和责任意识,以残疾人事业为重,胸怀大局,淡泊名利,自觉服从组织安排,接受组织考验,严守组织人事纪律,共同为换届做好工作。要加强思想政治工作,发挥正确的导向作用,稳定人心,教育引导广大干部增强党性意识,把干部队伍的思想统一到自觉维护党的决定,积极配合做好换届工作上。

3、增强残联组织代表性。

《指导意见》中明确要求,在代表大会中,各类残疾人都要有适当比例的代表;代表总数中残疾人(含智力和精神残疾人亲友)应占60%以上;原则上主席团委员中残疾人委员(含智力和精神残疾人亲友)比例要达到60%以上。这一方面是残联组织代表性的自然要求,同时,随着残疾人事业的发展,优秀残疾人层出不穷,也为代表大会代表和主席团委员的选择提供了基础条件。各县市区残联要严格按照这一要求,选好代表和主席团委员。

要在换届中进一步加强残疾人干部的配备工作。配备残疾人干部是残联组织的性质决定的。中央组织部先后于1998年和20**年印发了关于选拔残疾人干部充实地方残联领导班子和干部队伍的相关文件,并提出了明确要求。中省残联党组、理事会高度重视这项工作,一再强调这项工作的重要性,采取一系列措施加大工作力度。通过各有关方面的共同努力,这项工作取得了一定成绩。但是,对照中组部组通字[20**]38号文件的明确规定,我们的工作依然有较大差距,“十一五”我们确定的工作目标,就是要通过换届全面完成中组部38号文件规定的任务。各县市区要对照文件要求,开展自查,分析原因,找出难点,加大协调工作力度,力争在换届中全面完成残疾人干部配备任务。市残联也将协助各县市区做好上述工作。

4、按时限高质量完成换届任务。

选出选好出席市残联代表大会的代表,是保证市残联新一届代表大会和省残联代表大会如期、顺利召开的先决条件,是一项十分严肃的基础工作,为做好市残联新一届代表大会的筹备工作,综合考虑各方面因素,经市残联研究决定,各县市区残联新一届代表大会务于20**年10月前召开;乡镇残联在各县市区新一届代表大会召开前完成。各县市区要牢固树立“全市一盘棋”的思想,及早部署,及早筹备,确保如期完成换届。各县市区要根据本地情况,制定各级残联换届时间进度表,随时掌握工作进度,保证万无一失。

由于残联成立时间有早有晚,所以各县市区残联以往换届的时间不统一,这次的《指导意见》第一次提出了统一要求。乡镇残联原每届3年,20**年章程规定,统一为5年。市、县、乡级残联在这次换届中,换届时间已超过两年的(从20**年10月计算),需召开代表大会,进行换届程序。换届时间不满两年(含两年)的,视作已完成本次换届。

三、切实抓好换届工作的组织领导

换届工作任务重、要求高、时间紧,各县市区一定要统筹考虑,精心安排,认真研究部署,及早开展工作,确保换届工作顺利进行。

1、要将此次会议精神及时向县(市、区)委、县(市、区)政府领导和组织部门进行专题汇报,积极沟通情况,做好配合工作。各县市区残联要认真传达此次会议精神,统一班子和中层干部思想认识,把换届工作作为重要工作去贯彻落实。

2、认真学习《指导意见》,深刻领会精神和要求,严格按照《中国残疾人联合会章程》,结合本地实际情况,制定当地的实施方案。实施方案要任务明确,程序规范,强调可操作性。当地换届工作方案必须经上一级残联以及当地党委、政府审批通过后实施。上一级残联要加强对一下级残联换届工作的指导。

3、成立由一把手任组长的换届工作领导小组,在人员、组织和经费上给予保障,确保换届工作顺利进行。换届工作是一项严肃的工作,在换届工作中要着重强调责任感和使命感,特别是党员领导干部,要模范遵守换届工作的有关要求和纪律,要严格按照《中国残联章程》和有关文件规定的程序、要求规范操作。

4、认真准备工作报告,听取和审议工作报告是代表大会的重要任务。报告要全面总结近几年以来当地残疾人事业发展的成就和经验,要引导大家按照党的十六届六中全会和十七大的精神,围绕“十一五”发展纲要的目标任务,用科学发展观统领全局,确定今后一个时期残疾人事业发展的目标任务和措施。

5、加强社会舆论宣传。要以换届为契机,把换届工作变成弘扬人道主义精神,宣传残疾人事业,团结动员广大残疾人共建和谐社会的过程。

6、要处理好换届和日常工作的关系。今明两年是实现“十一五”发展纲要的关键时期,工作头绪多,任务重。近期省上

出台了新的目标责任制考核办法,市上也将结合自己的工作实际,进一步细化省上目标责任制考核内容,采取定期不定期的抽查与普查相结合的办法对各县市区残联的工作进行检查,各县市区要保持良好的工作势头,再接再厉,确保年底各项目标任务的顺利完成。

7、下步各县市区还要抓好基础设施建设和保障金征收工作。一是目前各县市区基础设施建设参差不齐,有些单位还存在专项资金使用不到位、无障碍设施不完善、作用发挥不明显等问题,希望各县市区残联在今后工作中进一步加快基础设施建设步伐,使其尽快投入使用,充分发挥为残疾人服务的作用。二是各县市区要切实提高认识,全力抓好年审和征收工作,努力提高年审率,确保应审尽审;要与地税等相关部门密切配合做好征收工作。

同志们,此次残联换届工作是残疾人事业当前面临的一项重大而紧迫的任务,希望参会同志回去后认真抓好《指导意见》的贯彻和落实,以奋发有为的精神状态,求真务实的工作态度,扎实有效的工作措施,积极推进残疾人事业的发展,为建设文明富裕和谐新 作出更大的贡献。

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