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木渎第五小学第一学期团支部工作计划

爱思网 | http://www.i4i3.com | 团委工作计划 | 人气:591次 | 12-15
木渎第五小学第一学期团支部工作计划    木渎第五小学第一学期团支部工作计划     一、     指导思想   新的一学期,新起点新成绩。我校团支部工作要在局团工委和校党支部的领导下,以邓小平理论、十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕校中心工作,做到基础工作扎实推进,主体工作力显成效,着眼于青年教师的思想道德理想信念教育,加强团组织自身的组织建设,致力于青年教师队伍素质的提高,团结和带领广大青年教师振奋精神,转变作风,积极适应时代的发展和社会的需求,突出育人主题,强化服务为宗旨,充分发挥团支部教育青年、团结青年、服务青年的功能,为学校的发展发挥团组织的优势作用,为我校明年创“江苏省实验小学”做好准备。   二、     具体工作   ㈠抓好基础建设   1、加强团员的政治思想建设。   在学习教育理论的基础上,要求团员向党员干部看齐,提高全体团员的政治思想素质。每一位年轻团员都必须树立正确的世界观、人生观和价值观。共青团担负着向党组织输送新鲜血液的光荣任务,积极推荐优秀青年加入党组织。   2、加强团的组织建设   共青团员是党领导的先进青年的群众组织,我校的青年团员是学校教育教学的生力军,是学校可持续发展的巨大潜力。青年团员要始终沿着素质教育的方向前进,立足课堂,积极的投入教育教学改革,理论联系实际,使自己早日成才。   3、加强团员队伍的建设。   青年团员是我们学校教师队伍中最活跃的群体。我们将结合学校工作的实际情况,开展卓有成效的工作。   ⑴以党团课为主阵地,通过不同形式的学习,提高自身思想政治觉悟。同时就一些社会热点问题在广大团员中开展广泛地交流、讨论,提高广大团员青年的政治素养,引导优秀团员积极向党组织靠拢。   ⑵结合学校“名师工程”,组织团员开展岗位练兵,激励团员教师成为教学骨干。净化教师语言,规范教师行为,美化教师形象,努力提高广大团员教师的职业道德素养。   ⑶增加教科研意识。我们的团员要加强理论学习,遵循教育规律,积极参与教学研究,提高科研能力。以科研促教学,使我们的教学更上一层楼。   ⑷全团带队,协助少先队创新发展。每一个团员要充分发挥自身的所长,为学校大队工作服好务,出好力。平时加强对少先队员们自我教育的指导和监督。使他们养成良好的行为习惯。加强对少先队员的思想教育工作,引导他们树立正确的人生观。   ㈡、开展各类特色活动   各类有益的主题活动是青年团员相互交流、相互提高的主要形式。我们将总结前期团支部的工作经验,在不断完善团的自身建设的基础上,创造性地开展生动活泼的团组织活动,丰富团员教职工的业余生活。并配合学校党政及各职能部门开展各项活动。此外,组织青年团员利用节假日开展多种形式的社会实践活动,大力开展青年志愿者活动。   三、     每月工作安排   九月份 新教师团关系转接。   2、校团支部共青团员情况上报镇团委。   3、出当月《教科研信息》。   十月份 开展“一对一”帮困活动。   2、组织一次外出学习活动。   3、出当月《教科研信息》。   十一月份 团课。   2、出当月《教科研信息》。   十二月份 收缴06年团费。   2、团支部工作台帐上报镇团委。   3、“庆圣诞,迎元旦”文娱活动。     木渎第五小学第一学期团支部工作计划的延伸阅读:如何写好你的工作计划     一、为什么要写工作计划:1、计划是提高工作效率的有效手段。工作有两种形式:一、消极式的工作(救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理)二、积极式的工作(防火式的工作:预见灾难和错误,提前计划,消除错误)写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。计划是我们走向积极式工作的起点。2、计划能力是各级干部管理水平的体现。个人的发展要讲长远的职业规划,对于一个不断发展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,计划显得尤为迫切。企业小的时候,还可以不用写计划。因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比较简单,只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。3、通过工作计划变被动等事做变为自动自发式的做事(个人驱动—系统驱动)     二、怎样写好工作计划:如何才能做出一分良好的工作呢?总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,主要是要做到写出工作计划的四个要素。工作计划的四大要素:(1)工作内容 (做什么:WHAT)(2)工作方法 (怎么做:HOW)(3)工作分工 (谁来做:WHO)(4)工作进度 (什么做完:WHEN)     三、如何保证工作计划得到执行:工作计划写出来,目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了,执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力,或者无法执行跟方案其实有很大关系,如果一开始,我们不了解现实情况,没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理,我们的计划能不能真正得到贯彻执行,不仅仅是执行人员的问题,也是写计划的人的问题。另外,工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时,需要对其做出调整,不能为了计划而计划。最后,修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字,并负责跟踪执行和检查。             木渎第五小学第一学期团支部工作计划

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